Eğitimler
İletişim Kodları & Liderlere Transaksiyonel Analiz Eğitimi

Eğitimin Amacı:İletişimin iş yaşamında yarattığı olumlu/olumsuz etkilerin farkına vararak, liderlerin davranış, duygu ve düşünce dinamiklerini anlama ve etkili iletişim kurma becerisini geliştirme.
Hedef Kitlesi: Tüm liderler/yöneticiler, İşverenler, Girişimciler, İnsan ve Kültür Yönetimi profesyonelleri ve tüm ilgililer
Süresi: 1 gün
İçerik:
Davranışların arkasındaki duyguları ve nedenleri keşfedecek,
Önyargılardan uzaklaşarak insan odaklı ve gelişimci bir yaklaşımla yöneticilik yapabilecek,
Çatışmaları erken dönemde çözüme dönüştürebilecek, ekip içi ilişkileri düzenleyebilecek,
Etkili, bağlayıcı ve iş birliğine dayalı liderlik yetkinliklerini geliştirecek.
Kurumsal
- Süreç Adaleti Eğitimi
- Güçlendiren Organizasyonlarda Psikolojik Güvenlik
- Aile Şirketlerinde Kurumsallaşma
- Hesap Verebilirlik İletişimi
- Yetkin Liderliğe Etkili Adımlar Atölyesi
- Performans Engelleyici Olumsuz Deneyimlerin Kazanıma Çevrilmesi
- Kurumsal Amaç Atölyesi
- Organizasyonel Çeviklik ve Değişim Yönetimi
- Örgütsel Sinizm
- İşin ABC’si
- Reaktif / Proaktif Çalışanlar
- Şirket Yönete-meme Atölyesi
- Kurum içi Girişimcilik Eğitimi
- Sosyal Uyumluluk Eğitimi
- Etkili Ekip Kurma, Olma ve Geliştirme Eğitimi
- Kurumsal Travma Yönetimi Eğitimi
- Temel Fikri Sınai Mülkiyet Hakları Eğitimi
- Davranış Bilimi ile Stratejik Karar Alma
- Girişimcilik Eğitimi
- Belirsizliğe Dayanıklılık Geliştirme & Değişim ile Sağlıklı Baş Etme
- İletişim Kodları & Liderlere Transaksiyonel Analiz Eğitimi
- Yapay Zeka Uygulamaları ve Pratik Kullanımı Eğitimi
- “Algının Gücü” İş Yaşamında Etki Bırakan İletişim ve Algı Yönetimi
- Marka Yönetimi ve Stratejisi Eğitimi
- “Bir”den “Biz” Olmak: Ekipte “Biz”lik Yaratmak
- Liderlikte Zaman Yönetimi ve Verimlilik Artırımı
- BÜTÜNSEL LİDERLİK: LİDERLİĞE 3D İLE HAZIR OLUŞ : Durumsal – Davranışsal – Duygusal
- Motivasyon Eğitimi
- Liderin Fasilitasyon Sanatı – Kolaylaştıran Liderlik
- “Senin Markan” – Kişisel Marka Geliştirme ve Profesyonel İmaj Yönetimi